Krajské sdružení Pirátů JmK vyhlašuje dvě výběrové řízení týkající se spolupráce na krajských volbách, a to na na manažera/manažerku pirátské volební kampaně{:target="_blank"} pro volby do Zastupitelstva Jihomoravského kraje a na spolutvůrce a poradce pro tvorbu strategického plánu pirátské volební kampaně{:target="_blank"} pro volby do Zastupitelstva Jihomoravského kraje.

Stratég

Požadujeme: - Zkušenosti s politickou či jinou mediální kampaní - Odbornost v určování cílení kampaně (cílové skupiny a používaná média) - Zkušenost se zadáváním průzkumů veřejného mínění - Odbornost v oblasti testování hlavních a vedlejších messagí kampaně a témat - Zkušenosti se strategickým řízením střednědobé kampaně - Znalost politického prostředí v Jihomoravském kraji a pirátské politiky - V případě fyzických osob spolupráce na IČO

Finanční ohodnocení: - Úvodní analýza – max. 100 000 Kč (odevzdání do jednoho měsíce od podpisu smlouvy) - Měsíční maintenance fee – dohled nad exekucí, strop 10 000 Kč měsíčně, 4 měsíce, včetně změn a úprav strategie podle vývoje – max. 40 000 Kč - Success fee za 9. a každý další získaný mandát odměna 20 000 Kč

Forma spolupráce: - Propojení s volebním výborem Pirátů v Jihomoravském kraji - Očekáváme intenzivní spolupráci Pirátů s vítězem výběrového řízení - Dokončení úvodního balíku dokumentů požadujeme během jednoho měsíce

Dodávané výstupy v rámci spolupráce:

Úvodní balík: - Systematická definice cílových skupin, definice potřeb, specifikace komunikačních kanálů a velikost skupiny - Měřitelné indikátory (KPI), které umožní průběžně ověřovat, že kampaň funguje - Volební potenciál Pirátů v rámci cílových skupin - Jaká témata aktivizují jednotlivé cílové skupiny - Způsoby komunikace na určené skupiny – message, tonalita - Strategie kampaně v čase (kampaň jaro/léto/horká fáze) - Určení cílů a konverzí a jejich měření v součinnosti s Piráty - Doporučení v rámci online, outdoor, PR a médií, dobrovolnické kampaně, face-to-face kampaně - Zadání pro kreativní koncept kampaně - Návrh message kampaně podložený programem a daty - Časový plán kampaně - Zadání pro sociologický průzkum

Dlouhodobě: - Plán a dohled exekuce kampaně s týdenní periodicitou a její případné korigování - Týdenní feedback KPI, revize vývoje strategie a součinnost v přípravě exekuce - Komunikaci a úpravy strategie řeší Volební výbor, je komunikována s týmy, které se na kampani v něm podílejí.

Hodnotící kritéria 1. Kolo - předvýběr uchazečů pro pohovor: - Odbornost 25 % - Reference 25 % - Návrh postupu 40 % - Motivace 10 %

Hodnotící kritéria 2. Kolo - osobní pohovor: - Referenční kampaně 30 % - Znalost programu, principů a fungování Pirátů 10 % - Orientace v politické situaci ČR a JmK 10 % - Návrh postupu pro tvorbu strategie 30 % - Celkový dojem -20 %

V případě, že bude představeno několik kvalitativně srovnatelných nabídek, rozhodne ve druhém kole výběrového řízení nabídková cena.

Není-li stanoveno jinak, celé nabídky, životopisy a jiné materiály dodané uchazečem nebudeme zveřejňovat bez souhlasu uchazeče. Vyhrazujeme si právo zveřejnit základní parametry nabídek a dále poskytnout celý obsah nabídky jednotlivým členům a osobám, které o to požádají z důvodu veřejné kontroly. Vyhrazujeme si právo zveřejnit úplnou nabídku vybraného uchazeče.

Hodnotící komise: Zástupci Volebního výboru Pirátů v Jihomoravském kraji. Hodnotící komisi sestavuje předseda Volebního výboru.

Přihlašujte se do 15. března 2020 vč. na email jana.leitnerova@pirati.cz, přihláška musí obsahovat: - Nabídkovou cenu - CV/portfolio dokládající požadovanou odbornost - Vámi realizované kampaně, stručný seznam včetně vaší role v nich - Návrh postupu pro tvorbu strategie (max 3 normostrany) - Důvod vašeho zájmu o spolupráci s Piráty

Manažer/manažerka

Požadujeme: - Zkušenost s koordinací alespoň jednoho rozsáhlejšího úspěšného projektu (např. politická kampaň, hudební festival, obchodní projekt atp.), zkušenosti na pozici projektového manažera výhodou - Ochotu pracovat na kampani alespoň 20 hodin týdně od poloviny května do konce července a alespoň 40 hodin týdně od srpna do 2. dne voleb (horká fáze kampaně), po volbách nutné dotažení všech administrativních a účetních záležitostí - Spolehlivost, čestnost, velké nasazení, týmový duch, zájem o Piráty a loajalita - Velmi dobré komunikační schopnosti a zkušenosti s prací s lidmi, dobré zvládání stresu - Věcnost, schopnost prioritizace a odpovědnost za výsledky - Řidičský průkaz sk. B (vlastní automobil výhodou) - Ochota naučit se pracovat s digitálními systémy strany - Pozice volebního manažera není slučitelná s kandidaturou do krajského zastupitelstva

Nabízíme: - Smysluplná práce a podíl na volebním tažení Pirátů do krajského zastupitelstva - Spolupráci na IČO – Odměna 15 000 Kč/měsíc (fix) + max. 5000 Kč (úkolová odměna) v období od 15. května do 31. července 2020, odměna 30 000 Kč/měsíc (fix) + max. 10 000 Kč (úkolová odměna) v období od 1. srpna do října 2020 (dle data vyhlášení voleb, odměna za říjen bude určena poměrnou částí) – Motivační bonus za dosažené výsledky – při zisku 9 a více mandátů za každý takový odměna 8000 Kč – Cennou referenci v životopise – zkušenost s volební kampaní

Náplň práce: - Svolávání a účast na schůzích Volebního výboru - Koordinace kampaně – plánování výjezdů, přítomnost kandidátů, hlídání termínů, zábory a další administrativní činnost – ve spolupráci s krajskými koordinátorkami JmK - Koordinace s kampaněmi probíhajícími napříč republikou - Samostatná exekutiva kampaně (podle vámi připraveného plánu volební kampaně) a rychlé uzpůsobování plánu aktuální situaci - Účast na krajských schůzích Pirátů

Podmínkou zařazení do výběrového řízení je zaslání strukturovaného životopisu a motivačního dopisu obsahujícího vizi působení na dané pozici do 31. 3. 2020 na e-mailovou adresu jana.leitnerova@pirati.cz. Životopis a motivační dopis vítěze výběrového řízení mohou být zveřejněny i bez předchozího souhlasu.

Termín nástupu: 15. května 2020

První kolo probíhá vyhodnocením životopisu, motivace a dosavadní zkušenosti. Druhé kolo je realizované formou pohovoru. Hodnocení provádí hodnotící komise složená ze zástupců volebního výboru. Hodnotící komisi sestavuje předseda Volebního výboru.

Hodnotící kritéria: - Kompetence/zkušenosti vůči požadavkům pozice 55 % - Soulad s pirátskými hodnotami při práci 20 % - Motivace 15 % - Celkový dojem 10 %